為認真貫徹落實集團黨委書記、董事長徐國兵關于“切實轉變工作作風,鼓勵機關員工下基層”的指示要求,進一步提升部門服務基層意識和業務管理水平,市場發展部近日啟動了“沉入基層、深入一線” 學習鍛煉活動。
市場發展部提前召開部門工作動員會,合理制定了活動計劃和日程安排。2月24日,部門人員開始正式融入新港公司,拉開了為期十二周的基層學習鍛煉活動帷幕。將通過跟班船舶計劃、窗口受理、中控調度、現場管理、CFS管理、鐵水聯運等具體崗位,全面熟悉新港公司業務生產流程,并要求參與人員每天記錄工作日志,形成學習報告。此次活動鍛煉崗位全面、時間跨度長、目標導向明確,在掌握了解基層業務生產實際情況的同時,能切身感受一線員工生產生活環境,對比反思自身不足,樹立愛崗敬業、擔當奉獻、主動作為的良好工作作風。
市場發展部將以此活動為契機,切實轉變部門工作作風,樹立務實奮斗的新形象,展現敢想敢做的新作為,推動部門年度目標任務和各項工作圓滿完成。